1、形象氣質(zhì)佳,有家具類店面運(yùn)營管理1年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、抗壓能力強(qiáng),具備較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),敏銳的市場(chǎng)觀察力和隨機(jī)應(yīng)變處事能力;
3、有定制家居銷售或設(shè)計(jì)師團(tuán)隊(duì)資源優(yōu)先;
4、負(fù)責(zé)店面日常管理,并制定實(shí)施店面銷售計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo);
5、負(fù)責(zé)店面銷售人員管理、培訓(xùn)演練、工作監(jiān)督、激勵(lì)及考核工作;
6、負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)、流失客戶分析及總結(jié),提出合理改進(jìn)建議,創(chuàng)新銷售模式;
7、接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)工作安排。
發(fā)展:專業(yè)技能培訓(xùn)、不定期內(nèi)部晉升競(jìng)聘、廣闊發(fā)展前景;
薪資:無責(zé)底薪 高額團(tuán)隊(duì)提成,月綜合收入6000-12000上不封頂;
用人單位不得以任何名義收取求職者任何形式的費(fèi)用 您還可以 舉報(bào)此職位
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