職位職責(zé)：
1.生產(chǎn)安排與組織管理，合理評估實(shí)際生產(chǎn)的物料、人力等需求狀況，制定優(yōu)化生產(chǎn)安排；
2.監(jiān)督、管控生產(chǎn)過程，落實(shí)生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)要求，檢查各生產(chǎn)環(huán)節(jié)工藝執(zhí)行進(jìn)度；
3.內(nèi)部員工技能培訓(xùn)，按照SOP要求，檢驗(yàn)內(nèi)部員工培訓(xùn)工作成果；
4.監(jiān)控車間安全生產(chǎn)管理，組織員工安全培訓(xùn)，防止安全事故發(fā)生；
5.監(jiān)督管控生產(chǎn)成本，統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)情況，提出改善措施。
任職條件：
1.招聘1人，25～35歲，?？埔陨希瑱C(jī)械或設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)；
2.2年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3.精通生產(chǎn)體系的建設(shè)（生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)工藝、人員安排、設(shè)備管理、6S管理、精益生產(chǎn)推行經(jīng)驗(yàn)等）；
4.精通ISO9000等質(zhì)量管理體系，對質(zhì)量問題能迅速做出改善并作有效的監(jiān)控，優(yōu)秀的績效管理、人員培訓(xùn)等管理能力；
5.具有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力。
用人單位不得以任何名義收取求職者任何形式的費(fèi)用 您還可以 舉報(bào)此職位
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